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公司食堂员工合同范本

来源:www.oupinxie.com 时间:2024-07-11 00:32:19 作者:兢业员工网 浏览: [手机版]

随着现代企业的发展,越来越多的公司开始建立自己的食堂,为员工提供便捷、经济、卫生的饮服务www.oupinxie.com。而为了保障食堂员工的权益,公司需要与员工签订合同,明确双方的权利和义务。以下是一份公司食堂员工合同范本,仅供参考。

  一、雇佣期限

  本合同自雇佣起至________月____日止,共____个月。

  二、工作内容

  1.员工应当认真履行所担任的岗位职责,保证食堂的正常运营。

2.员工应当遵守公司的规章制度和劳动纪律,服从上级安排,得迟到早退、旷工、旷课、离职守www.oupinxie.com

  3.员工应当认真负责地完成各项工作任务,得私自离岗、私自调换工作岗位。

  4.员工应当保证食堂的卫生和食品的安全,认真执行食品安全管理制度,止食品污染和食品安全事故的发生。

  5.员工应当认真执行公司的节能减排政,避免浪费资源。

  三、工资待遇

  1.员工的工资待遇按照公司的薪酬制度执行。

  2.员工应当认真履行职责,完成工作任务,得迟到早退、旷工、旷课、离职守,否则将影响工资待遇www.oupinxie.com

  四、工作时间

1.员工的工作时间为每周六天,每天工作8小时,具体工作时间由公司安排。

  2.员工应当认真履行工作职责,得私自离岗、私自调换工作岗位,否则将影响工作时间和工资待遇。

  五、保险和福利

  1.公司将为员工购买社会保险和住房公积金。

  2.公司将为员工提供食补贴和度体检等福利待遇。

  六、保密义务

  员工应当保守公司的商业秘密和个人隐私,得泄露公司的商业信息和客户信息兢业员工网www.oupinxie.com

  七、解除合同

公司食堂员工合同范本(1)

1.本合同期满,双方协商一致,可以续签合同。

2.员工违反合同规定,严重影响公司的正常经营,公司有权解除合同。

3.员工因个人原因申请解除合同,应当提前一个月向公司提书面申请,并经公司同意后解除合同。

  八、争议解决

本合同在履行过程中,如发生争议,双方应当协商解决。协商成的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁或者向人民提起诉讼兢~业~员~工~网

九、其他事项

  1.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等律效力。

  2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

  十、合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效。

  结语

  公司食堂员工合同是维护员工权益和保障公司正常经营的重要文件。公司应当认真制定合同,明确双方的权利和义务,保证合同的合性和有效性www.oupinxie.com。同时,员工也应当认真履行合同,保证食堂的正常运营和食品的安全。

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